国考90个岗位无人报名（2021国考90个岗位无人报名?）

本文目录一览：

• 1、国考没人报的岗位怎么办
• 2、国考报名还有90岗位无人问津,这样的岗位都有何特点?
• 3、国能有报不满的岗位吗
• 4、国家公务员考试无人报考的岗位有哪些?
• 5、国考报名人数超250万,上百个岗位竟无人报考,学生为何不捡漏?
• 6、2026年国考为何有无人报考岗位

国考没人报的岗位怎么办

因此，对于国考中无人报考的岗位，考生可以通过调剂程序进行补报，以增加自己的录用机会。

在公务员考试中，对于无人报考的职位，组织部门会公告取消该岗位。具体来说：取消公告：若岗位在发布后无人报名，或者报名人数未达到开考比例，考试组织部门会发布公告，正式取消这些岗位。决策依据：取消岗位的决定是基于确保考试的公平性与效率，同时避免资源浪费。

优先筛选可报岗位，提高报考成功率关注不限专业岗位：每年国考约有130多个不限专业的岗位，虽然竞争激烈，但可作为保底选择。例如，部分基层岗位或特殊需求岗位可能放宽专业限制，需仔细阅读职位表中的“专业”一栏备注。

国考报名还有90岗位无人问津,这样的岗位都有何特点?

1、岗位报名冷门的原因之一是地理位置偏远，例如西藏阿里地区的机场公安警长和瑞丽出入境边防检查站的一级警长岗位。这些地区自然环境恶劣，对求职者的生活适应能力提出了较高要求，加之融入当地社会存在难度，因此吸引力不足。 另一原因是岗位的报考条件较为苛刻，限制了潜在申请者的数量。

2、特点就是要求高，环境差。所谓的供求关系不一致罢了。其实这些岗位的要求如果是放到经济发展比较快的城市来看，那就一点儿都不高了，说不定还会有人为了报考这些岗位挤破头。但是，这些岗位普遍是在一些环境比较恶劣的地区，如果还是这样的招考条件，那么还真的就是无人问津。

3、每年国考竞争激烈却仍有岗位无人报考，主要与岗位条件艰苦、报考限制严格、地域限制以及岗位“性价比”低等因素有关。具体如下：工作条件艰苦部分岗位在职位表的“备注”栏中明确标注“工作条件恶劣，谨慎报考”，如边境检查站、基层派出所等基层一线岗位。

国能有报不满的岗位吗

国考中确实存在报不满的岗位。以下从不同年份及岗位特点进行具体分析：从历年情况来看，2021年国考中有90多个岗位无人报名。这些岗位具有一些共性特征，地理位置偏远是较为突出的因素。一些岗位处于偏远地区，交通不便，生活配套设施相对不完善，对于考生来说，在工作和生活方面都面临较大挑战，这使得很多考生望而却步。

只能报一个单位的一个岗位。根据招考要求以及招聘专业报考符合专业要求的一个岗位，若没有录取在其它岗位有空缺的情况下可以申请调剂。

国能中控不能简单地被归为冷门岗位。以下是具体分析：岗位性质与需求 国能中控岗位通常涉及能源控制、监控以及相关的技术操作。这类岗位在能源行业，特别是大型能源企业或项目中扮演着重要角色。由于能源行业的持续发展和对高效、安全运营的追求，国能中控岗位的需求可能会保持相对稳定或有所增长。

重庆国能是否能递补需结合具体岗位及招聘流程判断，一般而言递补需满足岗位空缺、递补规则及相关条件，目前无公开明确信息显示其有递补情况。

应届生身份限制：国能以校招为主，仅允许2025届毕业生、2023-2024届未就业毕业生及符合条件的留学生报考，进一步压缩了报考群体。岗位吸引力：作为特大型能源央企，国能待遇优厚（如北京总部数据管理岗年薪达25万），吸引大量优质考生。

但总体来说，国企的合同工与正式工在工作内容和工作环境上相差不大，且只要没有重大失误或违法乱纪行为，通常都能长期续签劳动合同。图片展示 （注：以上图片为示例图片，实际工作环境可能因公司、部门及岗位不同而有所差异。

国家公务员考试无人报考的岗位有哪些?

1、国考中无人报考的岗位主要集中在海事局、公安局部分岗位国考90个岗位无人报名，省级以下直属机构，基层一线岗位，以及部分专业性强、要求特定证书、限制工作经历的岗位。具体如下国考90个岗位无人报名：部门角度海事局、公安局的部分岗位无人报考情况较多。

2、无人报考岗位的行业分布集中在“高难度”行业：从近三年国考无人报考的情况来看，无人报考职位集中在铁路公安、消防救援总队、民航空中警察总队等从业门槛相对较高的系统。工作条件艰苦：这类职位一般在一线基层岗位，工作条件较为艰苦。例如，经常需要值夜班，要从事救援、执勤等难度较高的工作。

3、岗位数量动态变化2025年10月19日10时：新疆地区仍有8个岗位无人报考，覆盖阿克苏、阿拉尔、阿勒泰、巴音郭楞蒙古自治州、北屯、博尔塔拉蒙古自治州、昌吉回族自治州、和田等地区。2025年10月21日16时：无人报考岗位减少至5个，但具体岗位信息未披露。

4、025年国家公务员考试中，无人报考的岗位主要集中在基层一线、艰苦边远地区及特殊专业领域，涵盖以下七类岗位： 基层执法类岗位铁路公安、出入境边检、监狱警察等岗位占比高。例如，北京、济南铁路公安局的基层民警岗因长期值勤、异地调配、轮班制及突发事件应对等条件，导致招录7人的岗位无人报名。

5、近三年国家公务员考试冷门岗位主要包括以下类型：具体冷门岗位 2021年国考：铁路公安系统：如乌鲁木齐铁路公安局、哈尔滨铁路公安局的部分职位，因工作条件艰苦、性别限制（多为男性）等因素导致无人报考。

国考报名人数超250万,上百个岗位竟无人报考,学生为何不捡漏?

1、岗位条件艰苦，发展受限：偏远地区或工作环境恶劣的岗位，如部分乡镇地区，对大学生吸引力较低。这些地区发展挑战大，部分岗位设有五年服务期，工作强度高，限制了学生的职业流动性。例如，一些岗位位于交通不便、生活配套不足的乡镇，学生可能因长期远离城市生活、难以兼顾家庭而放弃报考。

2、其他原因服务期限长（如要求最低服务年限5年）、工作专业性要求高（如需特定职业资格证书或专业技能）等，也是部分岗位无人报考的原因。

3、岗位无人报考的主要原因 工作环境与地域因素：偏远地区岗位普遍面临自然条件恶劣、生活配套不足等问题，导致考生报考意愿较低。例如，阿拉山口警长岗位因地处边境、气候恶劣被网友调侃为“好消息与坏消息并存”。

4、综上所述，2025国考163个岗位仍无人报考的原因是多方面的，包括岗位地理位置偏远、工作条件艰苦、对报考者条件要求较高、招聘人数较少、限制条件过多、报考者心态和策略、信息不对称以及岗位吸引力不足等。

2026年国考为何有无人报考岗位

1、026年国考出现无人报考岗位主要有三方面原因。一是岗位条件限制严苛。在应届与专业门槛上国考90个岗位无人报名，60%-70%岗位限招应届生，即便往届生年龄放宽至38岁，仍难以匹配岗位；艺术类、小语种等冷门专业岗位占比不足0.5%，新媒体技术等新兴专业未纳入招录目录，致使大量考生无法找到合适岗位。

2、国考“无岗”现象主要由政策倾斜、学历门槛、岗位特性及就业权衡四方面因素导致。 政策倾斜应届生，压缩往届生空间2026年国考中，约70%国考90个岗位无人报名的岗位明确要求应届生身份，部分岗位甚至限定“2026届毕业生”，导致往届生即使保留应届资格也无法报考。

3、无人报考岗位分析当前存在119个岗位无人问津，主要原因包括：岗位条件严苛：部分岗位要求特定专业、基层工作经验或高学历，限制国考90个岗位无人报名了报考人群。工作地点偏远：艰苦边远地区岗位因环境因素吸引力较低。竞争预期影响：考生倾向于选择竞争比适中国考90个岗位无人报名的岗位，导致冷门岗位被忽视。

4、岗位要求的限制性因素高门槛是无人报考的核心原因之一。部分岗位要求考生具备“双一流”高校学历、特定专业背景（如冷门工科、小众文科）、基层工作经验（如2年以上基层服务经历）或职业资格证书（如法律职业资格证、注册会计师证）。